Transmission de la conduite
Le passage de la direction effective de l'entreprise d'une personne à une autre, distinct de la transmission du patrimoine, avec son propre calendrier, ses jalons et l'ordre de ses annonces.
Ce que cela change pour le dirigeant
La plupart des successions bloquées le sont parce que trois questions sont posées ensemble: celle de l'entreprise, celle des personnes et celle du patrimoine. Le notaire règle la troisième, le conseil juridique la deuxième, et personne la première, alors que c'est elle qui fait échouer les transmissions. Choisir le successeur avant d'avoir décidé ce dont l'entreprise a besoin produit des reprises par un enfant qui n'en voulait pas ou par un cadre qui reproduit le fondateur sans sa légitimité.
Exemple
Si vous ne pouviez plus diriger à partir de lundi, qui déciderait, et de quoi? Si la réponse prend plus de trois lignes, la transmission de la conduite n'est pas préparée, quel que soit l'état du testament.
Un terme qui manque?
Décrivez la situation en quelques lignes; la réponse est personnelle.